El trabajo se llevará a cabo en condiciones dignas y seguras, que permitan a los trabajadores el desarrollo de sus capacidades creativas y pleno respeto a sus derechos humanos. 1.- La formación e intercambio de saberes en el proceso social de trabajo. 2.- La protección a la
¿En qué casos aplica, según la LFT? Te has preguntado, ¿Qué pasa si faltas tres días al trabajo sin justificación? El despido justificado es la terminación de la relación laboral o contrato de trabajo sin responsabilidad para el patrón, basado en causas previstas en la Ley Federal
Es el ejercicio democrático requiere que todas las personas puedan tener diferentes recursos para manifestar sus opiniones y participar en la vida pública. -Es un derecho humano inalienable. -Nadie puede obligar a alguien más a pertenecer a un grupo o asociación mediante represalias o por el temor
¿Cuánto sabes sobre las Vacaciones Dignas? Aquí te dejamos algunos datos curiosos sobre este derecho avalado por la Ley Federal del Trabajo. 1.- Tus días de descanso no se suman a los días de tu periodo vacacional. 2.Si trabajas por temporada, tienes derecho a un periodo de
