¡Es tu derecho saber el contenido de tu Contrato Colectivo de Trabajo!
Tú puedes definir tus condiciones laborales.
Art. 386.-
El Contrato Colectivo de Trabajo es una figura juridica establecida en el artículo 386 de la Ley Federal del Trabajo mexicana.
Es un Convenio Celebrado entre trabajadores y patrones en dónde se establecen de manera colectiva las condiciones que rigen las relaciones laborales, en una o más empresas.
Exige tu derecho.
Tienes el derecho a participar en una consulta para aceptar o rechazar el contrato colectivo negociado por tu sindicato.
¿Dudas? ¿Necesitas asesoría jurídica gratuita?
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